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Förderungen für Unternehmen
Arbeitsmarktservice AMS
Das Arbeitsmarktservice AMS unterstützt Unternehmen mit zahlreichen Angeboten zur Aus- und Weiterbildung von Mitarbeiter:innen.Weiterbildungen in Präsenz oder Live-Online von gering qualifizierten und älteren Arbeitskräften im Umfang von mind. 16 Stunden mit dem Ziel, die Fähigkeiten der Arbeitskräfte zu verbessern – und so deren Arbeitsplätze zu sichern.
Wiener Arbeitnehmer:innen Förderungsfonds waff
Der Wiener Arbeitnehmer:innen Förderungsfonds waff fördert Personen mit Hauptwohnsitz in Wien. Einige spezifische Förderprogramme und Unterstützungsmöglichkeiten können zudem weitere Voraussetzungen haben, wie zum Beispiel bestimmte berufliche oder soziale Kriterien. Es ist daher ratsam, sich direkt beim waff genau über die jeweiligen Bedingungen und Anforderungen der gewünschten Förderung zu informieren.Mit der Förderung Innovation und Beschäftigung unterstützt der waff kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Wien bei der Umsetzung von Innovationsvorhaben.
Mit Unterstützung der waff Förderinitiative Lehrausbilder:innen können Sie sich oder Ihre Mitarbeiter:innen zu Lehrausbilderinnen und Lehrausbildern qualifizieren lassen. Der waff fördert die Kosten des Ausbilder:innenkurses mit 75 % der Kurskosten bis maximal 500,00 EUR sowie die Prüfungsgebühren bis maximal 100,00 EUR. Die Förderung kann sowohl für Kursbesuche bzw. Prüfungen von unselbständig Beschäftigten (vollsozialversicherungspflichtig) als auch der Betriebsinhaber:innen gewährt werden. Voraussetzung ist, dass es sich um ein Unternehmen mit einem Betriebsstandort in Wien mit maximal 50 Beschäftigten handelt, oder um ein Unternehmen mit mehr als 50 Beschäftigten, wenn erstmals Lehrlinge ausgebildet werden oder die betriebliche Lehrausbildung um einen Lehrberuf erweitert wird.
Wirtschaftskammer Wien
Die Wirtschaftskammer Wien unterstützt Wiener Unternehmerinnen und Unternehmer mit umfangreichen Informationen, Services und Beratungsangeboten.Mit dem Weiterbildungsbonus fördert die Fachgruppe Transporteure speziell die gesetzliche Weiterbildung von Lenker:innen. Gefördert werden berufsbezogene Aus- und/oder Weiterbildungen, die einen unmittelbaren Zusammenhang zur beruflichen Tätigkeit aufweisen und bis 31.12.2024 begonnen haben und bis spätestens 31.03.2025 bezahlt sowie abgeschlossen worden sein sind. Die Förderung ist je nach Konzessionsumfang gestaffelt.
Die Akademie des Wiener Handels ist eine Kooperation der Sparte Handel und des WIFI Wien mit einem vielfältigen Angebot an Aus- und Weiterbildungen für Unternehmer:innen aus dem Handel. Die Teilnahme wird mit bis zu 1.500,00 EUR pro Jahr und Mitgliedschaft durch die Wiener Landesgremien unterstützt.
Der Bildungsbonus ist eine Direktfördermaßnahme für Unternehmer:innen und deren Mitarbeiter:innen in der Höhe von 1.000,00 EUR pro aktivem Mitgliedsunternehmen des Gremiums Elektro- und Einrichtungsfachhandel für die Jahre 2025 und 2026. Die Einreichung hat durch die Firma zu erfolgen, nicht durch die Kurs-Besucher:innen.
Das Landesgremium Wien des Versand-, Internet- und Allgemeinen Handels fördert fachbezogene Kurse, den Besuch eines Vorbereitungskurses für die Lehrabschlussprüfung und Schulungen im Bereich der Qualitätssicherung nach der ISO-9000-Serie. Die Förderung beträgt 50 % der mit dem Beischluss des Zahlungsbeleges nachgewiesenen Kosten, jedoch maximal 1.000 Euro pro Jahr und Mitgliedsbetrieb.
Der WIFI-Lehrgänge Performance – so verkauft Ihr Online-Shop und Marketing im Onlinehandel werden mit je 450,00 Euro zu 100 % gefördert.
Gefördert werden berufsbezogene Zusatzausbildungen für Lehrlinge. Die Förderung beträgt 75 % der Kurskosten bis max. 3.000,00 EUR pro Lehrling über die gesamte Ausbildungsperiode in einem Lehrbetrieb bzw. max. 20.000,00 EUR pro Kalenderjahr und Lehrbetrieb (ab 40 Lehrlingen steigt die Deckelung) für berufsbezogene Zusatzausbildungen von Lehrlingen.
Gefördert werden Kosten des Unternehmens bei zusätzlichem Berufsschulunterricht aufgrund der Wiederholung einer Berufsschulklasse, Vorbereitungskursen auf Prüfungen in der Berufsschule oder auf die theoretische Lehrabschlussprüfung, Nachhilfekursen auf Pflichtschulniveau (Deutsch, Mathematik, lebende Fremdsprache oder Muttersprache bei Lehrlingen mit Migrationshintergrund). Die Förderung beträgt 100 % der Kurskosten bis max. 3.000,00 EUR pro Lehrling über die gesamte Ausbildungsperiode bei einem Lehrbetrieb für Vorbereitungskurse auf Prüfungen in der Berufsschule oder – bei Lehrlingen, die keinen positiven Berufsschulabschluss haben - auf die theoretische Lehrabschlussprüfung.
Wenn Sie Lehrlinge in Ihrem Betrieb ausbilden, finden Sie hier spezielle Informationen und Praxistipps für Unternehmen und Lehrlinge.
Unternehmen, die Lehrlinge ausbilden, können sich 75% der Kurskosten (bis zu 2.000 Euro pro Ausbilder:in) für pädagogische Weiterbildung fördern lassen. Dies gilt sowohl für Präsenz- als auch interaktive Online-Kurse, die den Umgang mit Lehrlingen verbessern. Voraussetzung ist eine vorhandene Ausbilderqualifikation und der Nachweis über die Teilnahme an mindestens 75% der Kursdauer.
Die Digitalisierungsoffensive KMU.DIGITAL ist eine Initiative des Bundesministeriums für Arbeit und Wirtschaft (BMAW) in Kooperation mit der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ). Es unterstützt kleine und mittlere Unternehmen (KMU) in Österreich dabei, Digitalisierungsprojekte zu konzipieren, umzusetzen und in den Markt überzuführen. Für die gesamte Förderperiode bis 2026 wird das Programm mit der Förderschiene GREEN um das Thema der ökologischen Transformation von KMU mit Hilfe der Digitalisierung erweitert.
Die Schwerpunktthemen des KMU.DIGITAL-Förderprogramms sind u.a. Fokus Digitalisierung („KMU.DIGITAL 4.0“), Digitalisierung von Geschäftsmodellen und Geschäftsprozessen, Einführung oder Verbesserung von E-Commerce, Online-Marketing & Social Media, Einführung oder Verbesserung der IT- und Cybersecurity, Einführung oder Verbesserung der digitalen Verwaltungsprozesse Fokus Twin Transition („KMU.DIGITAL 4.0 & GREEN“), Nachhaltige Transformation von Geschäftsmodellen und Prozessen, Steigerung der Effizienz durch E-Commerce, Online-Marketing & Social Media, Resilienz durch IT- und Cybersecurity und Ressourcenoptimierung durch digitale Verwaltung.
Sozialversicherung der Selbständigen SVS
Die Sozialversicherung der Selbständigen SVS unterstützt alle bei der SVS versicherten Gewerbetreibenden, Neuen Selbständigen und Freiberufler sowie landwirtschaftlichen Betriebsführer bei der Gestaltung von sicheren Arbeitsbedingungen.Eine finanzielle Unterstützung der Sozialversicherung der Selbständigen SVS für die Teilnahme an Seminaren und Kursen, die der Förderung der Arbeitssicherheit bzw. Prävention von Unfällen dienen, in der Höhe von 100,00 EUR.
Sozial- und Weiterbildungsfonds der Arbeitskräfteüberlassung
Der Sozial- und Weiterbildungsfonds der Arbeitskräfteüberlassung Österreichs fördert Zeitarbeitnehmer:innen während eines aufrechten Dienstverhältnisses und auch im Falle von Arbeitslosigkeit sowie alle gewerblichen Arbeitskräfteüberlasser:innen.Der SWF fördert einerseits allgemeine Bildungsmaßnahmen, darunter fallen zum Beispiel Metall-, Elektro-, Schweiß- oder Werkmeisterausbildungen sowie Sprachkurse, Führerscheine und spezielle Ausbildungen für Angestellte. Aus- und Weiterbildungen werden bis zu 7.000,00 EUR pro Zeitarbeitskraft und Beschäftigungsjahr gefördert bzw. bis zu 3.500,00 pro Aus- und Weiterbildungsmonat.
Andererseits übernimmt der Fonds die Kosten für die Fachkräfteausbildung von Zeitarbeitskräften – sei es in der Elektro- oder Metalltechnik, als Betriebslogistiker/Betriebslogistikerin, Bürokaufmann/Bürokauffrau etc. Alle förderbaren Aus- und Weiterbildungen sind in der SWF-Weiterbildungsdatenbank zu finden, das WIFI Wien ist gelisteter Schulungsträger.
Wirtschaftsagentur Wien
Die Wirtschaftsagentur Wien fördert eine Vielzahl von Zielgruppen und Projekten, um das wirtschaftliche Wachstum und die Innovation in Wien zu unterstützen. Unternehmen, Gründer:innen und Startups stehen ebenso wie Innovationen und Nachhaltigkeit im Fokus.Mit der Förderung Nahversorgung unterstützt die Wirtschaftsagentur Wien Gründer:innen, Handwerksunternehmen und Betriebe mit weniger als 50 Beschäftigten, die in ihrem Grätzel für die Kundschaft mit Waren oder Dienstleistungen für den täglichen Bedarf da sind. Gefördert werden neben baulichen Maßnahmen, Sach- und Materialkosten auch Maßnahmen zur Schulung und Qualifizierung für Unternehmer:innen und Mitarbeiter:innen.
In der Förderung Digitalisierung werden Kosten für die Entwicklung digitaler Lösungen, Kosten für Schulungs- und Qualifizierungsmaßnahmen von Mitarbeiter:innen, Beratungskosten, Investitionen für notwendige Hardware und Geräte sowie Kosten für Software und Lizenzen gefördert. Berechtigt sind bestehende Klein- und Mittelunternehmen (KMU), die zum Zeitpunkt der Antragstellung seit zumindest einem Jahr in Wien tätig sind.
Stand Jänner 2025. Alle Angaben ohne Gewähr.